İşletmenin doğrusal-fonksiyonel yapısının özellikleri

İşletmenin doğrusal fonksiyonel yapısı özel bir yönetim sistemidir. Bu sistemde, yöneticilerin işlevleri zorunlu olabilir ve tavsiye niteliğinde bir karaktere sahip olabilir. Böyle bir yönetim şeması birkaç ilkeye dayanır ve bir dizi özelliğe sahiptir.

Doğrusal fonksiyonel yapının prensipleri

İşletmenin yapısında her zaman liderleri altında bölüm başkanlarının çalıştığı bir genel müdür vardır. İşçileri hedeflerine göre etkilerler. Üst yönetimin çalışanlar üzerinde sadece doğrusal bir etkisi vardır. Fonksiyonel patronların teknolojik bir etkisi vardır. Herhangi bir müteahhit işlerinin bir kısmını bir alt çalışana devredebilir. Böylece, ilişki "patron - bağımlı."