Emek verimliliği nasıl bulunur?
Video: 2021 NUMEROLOJİ SAYIMIZI NASIL HESAPLARIZ ? ETKİLERİ NELERDİR ? 2024, Temmuz
İşletmedeki yetkili bir personel ve ekonomi politikasını yargılamanın temel ölçütü, işçilerin emek verimliliğinin artmasıdır. Emek verimliliğinin büyümesi, bir üretim biriminin üretiminde işçilerin emek maliyetlerini azaltmaktır.
Kullanım kılavuzu
1
Aşağıdaki faktörler işgücü verimliliğinin büyümesini etkiler: - üretimde tanıtılan yenilikçi teknolojiler, yani iş sürecinin otomasyonu ve bilgisayarlaştırılması;
- üretim yapısındaki değişiklik;
- çalışanların motivasyonunun artırılması açısından doğru personel politikası.
2
İşletmedeki işgücü verimliliğinde bir artış veya azalma bulmak için, ilk önce tahmini süre boyunca tüm üretim hacmini belirlemek gerekir. Bu veriler işletmenin ekonomik planlama bölümünden talep edilmelidir.
3
Belirli bir ürün türünün üretiminde istihdam edilen işçi sayısına karar verin. Bunu yapmak için, personel departmanındaki ortalama çalışan sayısı hakkında bilgi isteyin.
4
Sonra, işgücü verimliliğini bulun. Bunu yapmak için, tahmini süre boyunca üretilen ürünlerin hacmini, bu ürünlerin üretiminde çalışan ortalama çalışan sayısına bölün. Sonuca dayanarak işletmenin sonuçları hakkında girişler yapabilirsiniz.
5
Çeşitli yöntemler kullanarak işgücü verimliliğini bulun. İlk yöntem doğaldır. Kuruluş, yalnızca sonraki satışları olmadan ürün veya hizmetlerin üretimi ile uğraşıyorsa geçerlidir. İkinci yöntem emek yöntemidir ve esas olarak üretken olmayan alanda kullanılır. Ve üçüncü yöntem ruble cinsinden ölçülen maliyettir. Bu yöntem en evrensel ve çeşitli çalışma alanlarına uygulanabilir.
6
Emek verimliliğinin hesaplanması, işletmenin ekonomik faaliyetinin nihai sonuçlarını gösterir. İşgücü verimliliğinin artması, elbette, kuruluştan karda bir artışa yol açar. Sonuçta işgücü verimliliğinin büyümesinin azaltılması, üretim hacminin azaltılmasında önemli bir rol oynayabilir ve bu da üretim ve gelir üretiminde önemli bir düşüşe neden olacaktır.
