2015 yılında sigorta primi ödemelerindeki değişiklikler
İçindekiler:
- Tüm ödemelerin yabancılar tarafından işverenlere ödenmesi
- İşten çıkarılma tazminatı kaldırıldı
- Sigorta primleri tekrar toplanmaz
- Fon içindeki katkıları transfer etme imkanı
- Sigortalıların kontrolünde yetki genişlemesi
![2015 yılında sigorta primi ödemelerindeki değişiklikler 2015 yılında sigorta primi ödemelerindeki değişiklikler](https://images.thulobusiness.com/img/biznes/58/izmeneniya-v-oplate-strahovih-vznosov-v-2015-godu.jpg)
Video: genel saglık sigortası borç yapılandırma 2024, Temmuz
2015 yılında, FIU'ya sigorta primlerinin ödenmesine ilişkin bir dizi yenilik yürürlüğe girmiştir. Bunlardan en önemlisi, bir dizi ödemeye ve fonla olan ilişkilere yapılan katkıların değerlendirilmesi alanındaki değişikliklerdir.
![Image Image](https://images.thulobusiness.com/img/biznes/58/izmeneniya-v-oplate-strahovih-vznosov-v-2015-godu.jpg)
Tüm ödemelerin yabancılar tarafından işverenlere ödenmesi
2015'ten itibaren yabancıları geçici işe çekmek daha az kârlı hale gelecektir. Şimdi onlara yapılan tüm ödemeler emeklilik katkılarıyla vergilendirilecektir. Önceden - sadece 6 aydan uzun bir süre boyunca ve sınırsız bir iş sözleşmesi varlığında uzun süreli iş ilişkileri için.
İşten çıkarılma tazminatı kaldırıldı
İşten çıkarılma tazminatı, aylık ortalama maaşın üç katını veya Uzak Kuzey'de çalışanlar için altı katını aşarsa bu doğrudur. Daha önce, sadece ödenmemiş izin tazminatları sigorta primleri ile vergilendiriliyordu.
Sigorta primleri tekrar toplanmaz
Sigorta primlerinin tam rubleye yuvarlanma kuralı sadece bir yıl sürdü. 2015'ten bu yana, tüm ödemeler ruble ve kopeklerle yapılmalıdır.
Fon içindeki katkıları transfer etme imkanı
Daha önce fazla ödemeyi sadece bir fon bütçesi (CSC) çerçevesinde dengelemek mümkün olsaydı, şimdi tüm fon içinde mümkündür. Örneğin, MHIF'ye yapılan katkıların fazla ödenmesi durumunda, emekli aylığının sigorta kısmı için yapılacak ödemeler için kullanılabilir.